广西快乐双彩预测:關于落實中央“八項規定”自查情況報告

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關于落實中央“八項規定”自查情況報告

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國家工商總局:

根據全國工商系統紀檢監察工作會議部署要求,現將福建省工商系統貫徹落實中央“八項規定”自查情況報告如下:

一、主要做法和成效

1.加強組織領導,明確工作責任。根據總局貫徹落實中央“八項規定”實施意見和省委、省政府貫徹落實中央“八項規定”實施辦法,省工商局緊密結合實際,于年初制訂下發了《關于貫徹落實中央“八項規定”的實施意見》,使制度規定更加具體化、更具有操作性。省工商局充分利用黨組會議、黨風廉政工作會議、群眾路線教育實踐活動動員會議和紀檢監察工作會議等時機,對落實中央“八項規定”和中紀委《關于落實中央八項規定精神堅決剎住中秋國慶期間公款送禮等不正之風的通知》、福建省委《關于進一步落實八項規定精神持之以恒糾正“四風”的通知》等文件精神進行深入動員和部署,統一思想認識,講清重要意義,明確具體要求。各設區市工商局也制定了相應的落實意見或工作方案,建立了一級抓一級、層層抓落實的責任體系,為進一步加強作風建設提供有力的組織保障。

2.堅持求真務實,改進調查研究。省工商局機關帶頭輕車簡從深入調研,嚴格要求處級以上黨員干部每季度下基層調研不少于10天,省工商局主要領導隨行不超過3人,基層陪同不超過2人;其他省工商局領導隨行不超過2人,基層l人陪同。各級領導干部自覺做到下基層調研不召開全局性匯報會,不懸掛標語橫幅,不打字幕,不列隊迎送,不擺放花草水果,不接受禮品,不住高檔酒店,不上高檔菜肴,不到景區參觀,不安排合影,條件具備的全部在食堂用餐。在此基礎上,堅持以黨的群眾路線教育實踐活動為契機,持續深化“下基層、解民憂、辦實事、促發展”活動,采取“走下去”與“請上來”相結合的辦法,與基層干部群眾、監管服務對象等進行面對面交流、心貼心談話。省工商局領導班子6位成員先后分批深入25個縣(市、區)工商局、28個工商所、16家企業,召開調研座談會37場次,征求意見建議139條,逐一明確責任,抓好整改落實。邀請22家企業代表、5名內部督導員在省工商局召開了座談會,省、市、縣(區)工商局和基層工商所四級聯動,一起聽取意見建議,共同查找“四風”問題。此外,省工商局向設區市政府聯系工商部門的領導、各類企業(個體工商戶)、省直機關相關部門和設區市工商局發出征求意見函359份,并設立意見箱,通過多種渠道認真了解、解決在履行職能和服務群眾、服務民生中存在的各種問題,受到了社會各界的普遍歡迎。

3.注重提高效用,精簡會議活動。嚴格控制會議活動次數,取消了迎春晚會、茶話會、聯歡會等節慶活動和聚餐。壓縮會議規模,召開全省工商工作會議,人數控制在150人以內;召開全省工商系統專項工作會議,人數控制在50人以內,一般不請各市、縣(區)局主要領導參加;各處室召開的全省性對口業務會議,盡可能合并召開,人數控制在30人以內。注重提高會議活動的效率和質量,精簡會議材料,全省工商行政管理工作會議、黨風廉政工作會議等全省性會議均改為視頻形式,一般不再請外地同志到主會場參會,一律不掛會標,不擺放瓶裝水和鮮花,會場簡樸,空話、套話明顯減少。至9月初,全省工商系統共召開各級全局性會議活動1035場次,相比去年同期減少592場次,下降36.39%,節約會議活動經費614.69萬元,下降67.39%。

4.努力改進文風,精簡文件簡報。一方面,大力減少各類文件和簡報,按照“必發才發”原則,凡國家法律法規和黨內法規已明確規定的,上級文件中有關政策已經明確、未提出具體貫徹意見的,能通過電話、傳真、辦公網絡解決問題的,會上領導講話已印發的,不再發文;沒有實質內容、可發可不發的文件簡報、一律不發;能以辦公室名義印發的,不以局名義印發,一般性經驗材料、情況報告不以電報或文件形式轉發。另一方面,提高文件、簡報的質量和時效,規范文件和簡報資料的報送程序和格式,改進文風,壓縮篇幅,注重突出針對性和可操作性,做到意盡文止、條理清楚、文字精練。充分應用辦公自動化系統,實現公文和簡報無紙化,節約經費,提高效率。注重新聞宣傳報道向基層傾斜,以“短、實、新”形式,多反映民生問題以及工商服務監管問題,多報道基層工商機關的生動實踐和新鮮經驗。至9月初,全省工商系統共下發文件、簡報11342份,同比減少1838份,下降13.95%,基本上均采用電子形式發文。

5.厲行勤儉節約,控制辦公開支。省工商局注重利用獲得全國文明單位和全省先進基層黨組織的創建優勢,常態化開展勤儉節約、反對浪費教育,推進節約型機關建設,嚴格落實節油、節水、節電等節能指標,鼓勵辦公設備耗材循環利用。加強財務裝備計劃審批管理,嚴格控制人員經費及差旅、會議、文電、通信等公用經費支出,對會議、干部培訓、資產配備、業務宣傳、課題調研和出國培訓考察經費等實行計劃管理,科學制定年度計劃,嚴格履行審批程序。切實規范公車使用,實行定點加油、維修、停放,在11個縣(市、區)局的223輛車上安裝GPS定位監控裝置,加強使用管理,節約能耗開支。截至9月初,全省工商系統公務用車運行費共計2525.74萬元,同比減少199.84萬元,下降7.33%。嚴格控制公務接待,認真執行接待宴請和陪同人數標準,全省各級工商局和基層工商所共置辦食堂或培訓中心438個,各種公務接待原則上均安排在內部食堂或培訓中心。截至9月初,全省工商系統公務接待費共計1970.57萬元,同比減少841.87萬元,下降29.32%。嚴格把關出境出訪活動,規定省工商局主要領導出訪每年不超過1次,隨行5人以內;其他領導2年不超過1次,隨行4人以內,出訪國別、天數、經費等嚴格按章執行,今年以來共出訪7人次,同比減少5人次,節約經費1.07萬元,下降2.8%。除廈門以外的各設區市局今年均未安排出訪。

6.強化制度落實,嚴格監督檢查。全省工商系統各級紀檢監察部門采取自查自糾、征求意見、集中檢查、重點抽查、明察暗訪、黨組巡察、信訪受理等方式方法,加強對各單位及領導干部特別是主要領導貫徹落實“八項規定”情況的執紀監督,對違規違紀問題直查快辦、及時反饋、適時通報。建立監督檢查結果報告、點評和運用機制,將干部遵守“八項規定”情況作為其評先評優和任用的重要依據,相關材料歸入個人廉政檔案;將各單位落實情況列入績效評估和黨風廉政建設責任制考評。至9月初,各級工商局共組織監督檢查263次,發現違規問題4起,已處理責任人2名,有效督促干部隊伍認真貫徹執行“八項規定”和總局《實施意見》。

二、存在的問題和不足

通過半年多來的持續努力,全省工商系統在落實“八項規定”、加強作風建設方面取得了比較明顯的效果,但仍存在一些問題和不足,主要表現有:個別領導干部的思想認識還沒有完全到位,缺乏抓好“八項規定”落實的狠勁和韌勁;少數單位厲行節約的氛圍不夠濃厚,抓制度落實存在時緊時松現象,缺乏一以貫之、常抓不懈的工作力度;有的單位工作措施較為簡單籠統,缺乏可操作性較強的制度和規定,有的制度建立時間較長,與新形勢不相適應,尚未及時重新修訂;一些單位落實“八項規定”成效主要體現在節約經費開支上,形式主義問題仍比較突出,落實工作部署照搬、照抄、照轉上級文電的現象仍比較普遍,結合實際抓落實的力度欠缺,加強作風建設的思路方向把握得不夠準確。

三、今后的工作措施

針對上述問題和不足,下一步在持續抓好“八項規定”落實上必須進行再動員、再強調、再部署,突出抓好五項重點工作:一是深入學習。組織廣大干部職工學習“八項規定”和總局《實施意見》及本系統、本地區、本單位的具體措施,確保熟知熟記。要求領導干部帶頭執行,做好表率,決不允許“上有政策、下有對策”和執行中打折扣、搞變通。二是完善制度。注重工作的具體化、規范化和制度化,針對會議文電、經費使用、車輛管理、檢查考核等管理事項,建立健全相應制度和標準規范,提高制度規定的實用性和可操作性。三是強化監督。依托黨務、政務公開平臺,采取適當形式,對內、對外主動公開“八項規定”落實情況,暢通投訴舉報渠道,接受干部群眾的監督評議,自尋壓力,增強動力。四是狠抓節點。以年末、年初為重點時段,以元旦、春節為重要節點,加強正面宣傳引導、單位訪客管理和監督檢查,狠剎公款送禮、吃喝和奢侈浪費等不正之風,確保清廉過節。五是嚴肅查處。各級紀檢監察部門要充分發揮監督作用,對違反“八項規定”和在執行過程中“走過場”現象從嚴從快查處,絕不姑息遷就,著力遏制和戒除“四風”問題,不斷推動全省工商系統作風建設持續加強和深化。

關于落實中央“八項規定”自查情況報告(2)

為認真貫徹落實中央“八項規定”、省委“六條意見和省紀委“十八項要求”以及市局黨組《貫徹中央政治局八項規定的實施辦法》(宜市國稅黨組發〔2013〕12號),切實改進工作作風,密切同人民群眾的血肉聯系,根據市局黨組紀檢組文件(宜國稅黨紀發【2013】2號)和遠紀發〔2013〕3號文件的有關要求,縣局黨組高度重視,迅速召開會議作出安排部署。現將我局貫徹落實中共中央八項規定的工作情況報告如下:

一、加強領導,認真學習,提高認識

1、加強領導。為認真貫徹落實上級部門的“八項規定”,進一步推進我局干部作風建設,嚴肅干部紀律,促進各項工作的順利開展,成立了以局長任組長,班子成員任副組長,各科室負責人為成員的領導小組,以加強對全局干部職工作風建設的領導。

2、認真學習。縣局下發了《關于迅速學習貫徹“改進工作作風、密切聯系群眾”相關規定的通知》,以科室為單位組織全體干部職工對中央“八項規定”、省委“六條意見”及省、市國稅局、縣委縣政府關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關精神進行了認真學習,全體干部學習筆記每季不少于5000字,并開展了討論,大家一致認為,加強和改進干部作風,落實好,執行好“八項規定”,切實轉變干部作風,是實現我局全年各項工作目標、樹立干部良好形象和改進黨群干群關系的關鍵。全體黨員干部應從自身做起,率先垂范,敢抓敢管,切實轉變工作作風#from 本文來自九象今天广西快乐双彩开奖结果查询结果 www.nvbww.com,全國最大的免費范文網 end#和工作方式。

3、提高認識。深刻領會“八項規定”、“六條意見”的精神實質,提高思想認識,自覺遵守各項規定,切實把干部的思想和行動統一到中央和各級政府的要求上來,中層干部帶頭遵守廉潔自律各項規定,做廉潔自律的模范

二、結合實際,切實抓好貫徹落實

為加強國稅內部落實“八項規定”工作,結合實際,制定了《遠安縣國稅局貫徹落實改進工作作風、密切聯系群眾有關規定的實施意見》(遠國稅發〔2013〕13號),內容包括:堅持求真務實,改進調查研究;堅持便捷高效,精簡會議活動;堅持改進文風,精簡文件簡報;堅持廉潔從政,厲行勤儉節約;堅持完善制度,加強督促檢查等5個方面22項內容,做到“四個結合”切實抓好全局對中央“八項規定”的貫徹落實工作。

一是學習“八項規定”與強化職能建設相結合。通過學習落實”八項規定”,牢記國稅部門“為國聚財、為民收稅”的使命,嚴格執行依法征收的組織收入原則,不折不扣地落實各項稅收優惠政策,推動稅收與地方經濟良性互動,協調發展。

二是學習”八項規定”與優化納稅服務相結合。引導干部職工牢固樹立“始于納稅人需求、基于納稅人滿意、終于納稅人遵從”的服務理念,不斷改進服務方式,完善服務措施,提高服務質效,切實為納稅人辦好事、辦實事,構建和諧征納關系,樹立良好的國稅形象。

三是學習”八項規定”與加強廉政建設相結合。結合“八項規定”的學習,大力開展第十四個黨風廉政宣傳教育月活動,算好廉政“七筆賬”,強化“兩權”監督,嚴格落實黨風廉政建設責任制。縣局組織中層以上黨員干部和部分團員青年47人,到縣反腐倡廉警示教育基地參觀警示教育圖片展和各類典型案例,接受反腐倡廉警示教育。在全局倡樹風清氣正、廉潔從稅的良好形象,為遠安國稅事業發展提供重要保證。

四是學習”八項規定”與構建和諧機關相結合。著力加強國稅文化建設,以先進的文化理念引導干部職工培養良好的社會公德、家庭美德和個人品德。5月份,我局召開干部家屬話廉政座談會暨家庭助廉教育活動啟動儀式,向干部家屬發放《家庭助廉倡議書》98份,干部及其家屬183人次共同簽定了《廉潔家庭承諾書》,構筑家庭助廉防線,強化“八小時”之外的廉政監督。

三、強化督查,建立健全長效機制

在抓好學習傳達和貫徹落實中央“八項規定”的基礎上,縣局將強化落實效果,進一步加強督查督辦,通過強化督查,促進中央“八項規定”落實不流于形式、成為常態化。并成立由監察室、人教科、辦公室組成的督查工作小組,積極發揮督查職能作用,定期不定期對貫徹落實中央“八項規定”和廉潔自律情況進行督查,建立健全長效機制,使貫徹執行“八項規定”變為工作習慣和自覺行動。目前,已下發《督查通報》3期,督促干部職工自覺學習好、落實好、實踐好中央“八項規定”,從自身做起、從小事做起,用心、用情、用力做好國稅工作

下一步,我們將繼續認真落實中央八項規定要求,在全局上下營造積極向上、公平正義、廉潔高效的機關環境,為各項工作的順利開展提供良好的氛圍。

關于落實中央“八項規定”自查情況報告(3)

涵江區環保局在區委、區政府的領導下,按《中央政治局關于改進工作作風密切聯系群眾的八項規定》的文件通知精神,制訂了《涵江區環保局關于貫徹落實中央“八項規定”,進一步改進環保系統作風的實施細則的通知》(涵環保[2013]15號)。認真組織全局干部職工學習了中共中央十八大會議精神、中央“八項規定”、《實施細則》,省委《實施辦法》和市委《實施意見》,區委《實施辦法》等有關規定要求,切實落實中央“八項規定”,改進環保系統的工作作風,提高環保工作績效。現就我局貫徹落實中央“八項規定”的情況自查報告如下:

一、改進環保工作調研活動

1、確保調研時間方面

局領導班子成員下基層調研,每季度安排不少于20天,調研主要著眼于掌握基層真實情況,結合環保工作的職責,研究問題,解決困難,指導工作。針對調研中發現的共性問題,研究提出相關意見,建議和整改措施,并將調研的成果運用于指導環保的實踐工作。

2、搞好統籌協調方面

我局領導班子成員按照工作分工,實行調研對象分工,規定在同一時間段不到同一個鄉鎮(街辦、管委會)或企業調研。同時基層調研嚴格控制人員,陪同人員不超過3人。

3、落實聯系基層制度方面

建立健全聯系點制度。局領導班子成員每人聯系3個市控以上重點企業,1個鎮街蹲點調研,以點帶面指導工作,解決存在的實際問題和困難。

二、精簡會議和文件簡報

1、加強會議管理方面

為確保黨員干部領導有充分時間下基層實踐工作的時間,我局除極特殊的情況安排全體會議。堅持少開會,嚴格按要求清理,切實減少各類會議,能不開的堅決不開、能合并的合并召開??刂蘋嵋槭奔?、提高會議質量。局務會議堅持開短會,會議發言和局領導工作布置、工作要求等講話做到精煉、簡短、直接。力戒空話、套話,避免重復。

2、精簡各類文件簡報方面

我局嚴格控制發文數量和規格,沒有實質內容、可發可不發的文件一律不發;能采用簡報、信息形式反映的不再發文;已通過會議部署的工作,不再印發正式文件;上級有關文件需通知有關方面執行的,盡量采用電子郵件或電子商務公文系統方式通知;加強文件起草審核把關,突出重點,言簡意賅。加強內部信息溝通,重點反映新情況、新經驗及問題建議,減少一般性工作情況內容。我局今年發文數量比去年同期減少10%。嚴格公文會簽時限,特急件即收即辦;急件不超過半天;一般件不超過一天。對只涉及具體事務的,由辦公室直接擬辦到相關部門辦理。

三、改進政風行風

1、堅持廉潔從政方面

按照上級的實施要求,局里及時召開全局會議,傳達學習和貫徹落實中央、省關于改進工作作風、嚴格廉潔自律的各項要求。同時,利用局每次召開的中層以上干部會議,加大“八項規定”的學習,進一步加強了廣大干部職工對黨的十八大精神深刻內涵的理解,堅定了貫徹落實中央“八項規定”的信心,切實改進工作作風,牢固樹立廉潔從政意識、節約意識和法紀觀念;在學習的基礎上,要求黨員干部每人結合工作實際撰寫心得體會。通過學習使廣大黨員干部接受反腐倡廉教育,能夠厲行節約,在思想上抵制腐敗,在行為上拒絕腐敗,真正筑牢拒腐防變的思想防線。

2、提高行政辦事效率方面

一是加強服務,延伸服務平臺。把審批中群眾滿意度作為衡量工作的標準,開辟環保審批“綠色通道”,變被動服務為主動服務,對區重點項目實行超前介入,急事急辦,特事特辦,必要時實行上門服務,全程代辦;對一般項目通過優化行政審批程序,扎實貫徹限時辦結制、首問負責制、一次告知制等制度,促進建設項目盡快開工建設。

二是簡化程序,實行一站式辦結。按照《行政審批工作管理考核辦法》的要求,對各個審批環節進行清理,大膽突破傳統審批模式,改“串聯式”為“并聯式”審批,以環保審批窗口為核心,實行“一個窗口對外、一條龍服務、一站式審批”,解決了群眾的實際審批困難。

三是增值服務,效率成倍提高。為方便辦事群眾,及時推出便民服務措施,實行親情化服務,對文化水平不高的服務對象,由窗口人員代為填寫表格,對服務中存在的問題及時進行整改,切實做到了服務無縫隙、工作無缺位,使服務效率得到成倍提高。

3、推行黨務政務公開方面

一是成立了由局長領導,黨組班子相關成員和各股室負責人參加的黨務政務公開工作領導小組,領導小組下設辦公室,具體負責落實黨務政務公開工作的組織實施。

二是制定了《涵江區環保局黨務政務公開工作實施方案》,明確了工作任務,確定了黨務政務公開內容,制定了規章制度,為環保系統開展黨務政務公開工作奠定了基礎。按照黨務政務公開工作的內容要求,積極探索黨務政務公開的有效途徑,做到公開形式多樣化。

三是建立了黨務政務公開專欄,在局辦公區域醒目位置設置了黨務政務公示欄,將環保局主要職責、機構設置、領導崗位職責等與群眾息息相關的內容全部進行了公開,并設置了辦事指南,方便群眾辦事。

四是充分聽取基層黨員、群眾的意見,廣泛收集整理公開內容,選擇最需要讓黨員、群眾知道以及最受關注的內容予以公開。通過發放宣傳材料等形式,將黨組班子成員和各科室負責人的職責分工、環保系統的“六項禁令”和環境監察人員“六不準”、環境執法和環保行政許可的政策法規依據以及便民利民服務承諾、排污收費、建設項目環保審批驗收、環境監測等8項內容進行了公開。

五是向社會公布環?!?2369”服務電話,及時接聽、處理群眾反映的環境污染的信訪案件和電話投訴案件。

四、厲行勤儉節約

1、推進節約型機關建設方面

精簡文件、簡報,控制發文字數和數量,規范發文程序,充分利用QQ工作群、電子公文等現代化辦公系統發文辦公,推行無紙化辦公,節省辦公成本,提高辦文效率。我局1-10月“三公”經費支出與2012年同期相比下降了18.3%。

2、嚴格落實公務接待審批制度方面

局機關所有公務接待活動統一由辦公室負責管理,事前須填寫《接待審批表》,報局主要領導審批后,有辦公室統一安排。要控制公務接待范圍和接待標準,盡量減少陪同人員,杜絕高檔煙酒、高檔菜肴,上級環保部門來涵檢查、指導工作一律安排工作餐或自助餐、積極響應“文明餐桌”行動。煙酒工作日午間飲酒。今年至今,我局公務接待較上年度同期相比下降了73.4%。

3、嚴格控制差旅費開支方面

局機關工作人員到本市轄區外出差,事先應填寫《出差審批單》,經批準后方可出差。出差人員要嚴格按規定標準乘坐交通工具、住宿和用餐,盡量減少差旅費支出。未按規定的,超標準的金額由出差人員自行承擔。

4、嚴格執行公務用車管理制度方面

嚴格公務用車審批制度、嚴禁公車私用、嚴禁公務用車出入娛樂場所。公務用車,須經局主要領導批準,由辦公室統一安排。提倡合并辦公用車。

五、強化督促檢查

一是局里嚴格遵守“八項規定”,制定了具體的落實辦法,確實了改進工作作風,定期組織相關人員對各單位落實情況進行監督檢查。領導干部發揮表率作用,帶頭抓好各項規定的落實,自覺接受監督;二是強化紀律觀念和制度執行,提高執行力和工作效率,做到令行禁止。

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